歡娛互動曾經(jīng)有一款產(chǎn)品即將面市,就在簽訂代理合同的當天晚上,一個神秘人物敲開了歡娛互動代理商所住的賓館房門,后者被告訴,歡娛互動這款產(chǎn)品侵犯了他們的知識產(chǎn)權(quán),將要面臨一場官司。緊接著,謝凱的手機響了,是代理商打來的,向他求證此事,并宣布合作結(jié)束。為此,歡娛互動喪失至少八百萬元。
事情的起因很簡略,之前,這款游戲的主創(chuàng)人員被另外一家公司挖走,而他們卻控制著這款游戲的核心研發(fā)成果,到了新公司之后,在此基礎(chǔ)上略加修正研發(fā)出一款新產(chǎn)品,并且申請了知識產(chǎn)權(quán)保護。這件事情之后,謝凱對知識產(chǎn)權(quán)保護器重起來,同時也搬離了孵化園,來到天府新谷。
從孵化園搬來天府新谷的還包含偉人團體成都分公司。另外,隆重也另覓新址,在天府軟件園D區(qū)租下整整10層樓,正在裝修。據(jù)鄧偉稱,這10層樓將用來安置隆重之前在成都收購的錦天科技、星漫科技等網(wǎng)游研發(fā)企業(yè),并且成立一個新團體公司,籌備打包獨立上市。騰訊也緊挨著隆重新址租下了多層辦公樓,籌備搬家。
除了巨頭的“割草打算”、人才無序流動之外,管理正成為成都網(wǎng)游企業(yè)很難翻越的第三道坎!俺啥季W(wǎng)游研發(fā)的圈子看起來很大,其實很小。誰家在研發(fā)什么產(chǎn)品、進度如何、產(chǎn)生了什么新鮮事,圈里人都知道。人員的流動的確很難避免,要害就看你怎么管理和凝聚住他們了!彼拇ò似吡憔W(wǎng)絡(luò)科技公司副總經(jīng)理楊光文說。至于如何有效解決這一問題,楊光文也只能說出譬如加薪、增加團隊成績感、穩(wěn)固感等一些慣例手段。就公司管理而言,這些網(wǎng)游研發(fā)企業(yè)顯然并不在行。
“很多創(chuàng)業(yè)者都沒有搞明白做產(chǎn)品和做企業(yè)其實是兩個風馬牛不相及的概念。很多企業(yè),尤其那些二三十人的小企業(yè),產(chǎn)品有模有樣,管理卻一塌糊涂!痹(jīng)在迪士尼負責運營的謝凱坦言,“靠豪情和幻想,做出一款產(chǎn)品或允許以,但僅憑這些做企業(yè)還遠遠不夠!
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