村級人力資源和社會保障服務(wù)站是人力資源社會保障公共服務(wù)向下延伸、基層人力資源信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求情況向上傳遞的重要陣地，其職能主要包括四部分：一是就業(yè)服務(wù)，受理就業(yè)、失業(yè)登記的申請和初審，開展登記失業(yè)人員日常管理服務(wù)；了解、掌握培訓(xùn)需求，收集、發(fā)布培訓(xùn)信息，組織相關(guān)人員參加職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。二是人力資源服務(wù)，收集發(fā)布人力資源供求信息，提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等人力資源中介服務(wù)；協(xié)助開展本轄區(qū)各類人才流動和開發(fā)服務(wù)工作，組織推薦農(nóng)村各類人才參加培訓(xùn)活動，協(xié)助開展人才智力下鄉(xiāng)服務(wù)等。三是社會保障服務(wù)，采集上報參保人員基礎(chǔ)信息；對老年、殘疾等特殊人員開展上門登記參保服務(wù)，協(xié)助辦理城鄉(xiāng)參保人員相關(guān)情況公示。四是勞動關(guān)系協(xié)調(diào)，指導(dǎo)和督促轄區(qū)內(nèi)企業(yè)簽訂勞動合同和集體合同，并進行勞動用工備案；指導(dǎo)企業(yè)落實工資收入分配政策；協(xié)助開展轄區(qū)內(nèi)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及爭議調(diào)解；調(diào)查掌握用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況等。
建立村級人社服務(wù)站，是曲阜市加強村級人力資源和社會保障平臺建設(shè)、推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的又一舉措。在推進過程中，曲阜市人社局根據(jù)區(qū)域分布和服務(wù)人數(shù)等實際情況，采取“多村（居）一服務(wù)站”或“一村（居）一服務(wù)站”的模式科學(xué)設(shè)置服務(wù)站，對1000人以下的服務(wù)站配備1名協(xié)理員；對1000人以上的服務(wù)站至少配備2名協(xié)理員。同時，為各站點配置了電腦、打印機等辦公設(shè)備，制作了業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程圖及相關(guān)規(guī)章制度，著力做到機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作“六到位”，確保農(nóng)村群眾不出村就能享受到人力資源社會保障各項服務(wù)。（邱鳳娟） 相關(guān)閱讀