由于此次實行的安息假，員工只要呆滿3年以上，就可每兩年休假一個月。
按現(xiàn)有的休假制度，上班的員工除了離職之外，很難去度假一個月。因此，安息假對于職員來說是非常重要的制度。
而早在2000年，CCR公司就曾實行員工用鮮艷的顏色染發(fā)，就獎勵月薪5%的染發(fā)獎勵制度吸引過關(guān)注。
CCR公司的安息假制度將從今年8月開始實行。
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每兩年休假1個月！RF開發(fā)商實行新休假制度
時間：2011-06-23 13:52來源：未知 damoshentu.com
6月20日，《RF Online》開發(fā)商韓國CCR公司宣布，為公司內(nèi)的老員工實行安息假制度。
由于此次實行的安息假，員工只要呆滿3年以上，就可每兩年休假一個月。
按現(xiàn)有的休假制度，上班的員工除了離職之外，很難去度假一個月。因此，安息假對于職員來說是非常重要的制度。
而早在2000年，CCR公司就曾實行員工用鮮艷的顏色染發(fā)，就獎勵月薪5%的染發(fā)獎勵制度吸引過關(guān)注。
CCR公司的安息假制度將從今年8月開始實行。
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由于此次實行的安息假，員工只要呆滿3年以上，就可每兩年休假一個月。
按現(xiàn)有的休假制度，上班的員工除了離職之外，很難去度假一個月。因此，安息假對于職員來說是非常重要的制度。
而早在2000年，CCR公司就曾實行員工用鮮艷的顏色染發(fā)，就獎勵月薪5%的染發(fā)獎勵制度吸引過關(guān)注。
CCR公司的安息假制度將從今年8月開始實行。
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