“愛警日”的提出本身就是一種進步，它體現(xiàn)了一種對于警察的人文關(guān)心以及切身的舉動努力�！皭劬铡钡囊惶炖锾岢婷窬瘓�(zhí)勤也是這項運動的一種具體體現(xiàn)。假如這樣的運動能夠例行化、慣例化、制度化將是一種發(fā)明，并可以在全國范疇內(nèi)推廣開來。當(dāng)然，這樣的前提是“愛警日”已經(jīng)取得良好的社會后果并博得了相應(yīng)的口碑。
但當(dāng)詳細(xì)看這則消息的時候，你的心靈必定會受到震顫。那就是北京市公安局局長所帶領(lǐng)的處級干部數(shù)量。兩千余名，意思是說兩千多名。當(dāng)然，并非所有的公安局下面的處級干部都出來了，只是一部分。也就是說，當(dāng)天出來的替一線民警執(zhí)勤的北京市公安局下面就有兩千多名處級干部。這是一個什么概念，即起碼有兩千多個處級部門，那么科室就必定上萬了吧。這樣的一個驚人的數(shù)字背后折射的是一個臃腫的機構(gòu)。
試想，假如履行精兵簡政政策的話，本不應(yīng)當(dāng)存在如許多的部門。人員減少之后，剩下的人員乃至一線民警的待遇必定會隨之進步。這樣的話，豈不是比任何“愛警日”運動都有后果嗎？
因為“愛警日”只是一年一次，這樣的頻率讓人猜忌其是否能夠起到真正的愛護警察的作用。在一年的時間里只有這樣的一天代替一線民警執(zhí)勤。自然，這樣的制度假如可以保持下去的話可以說是一項不錯的規(guī)定，但最要害的假如在那一天有什么重大的事故需要上級處理的話，該如何處理呢？所以，這還是需要在這一天進行安排的工作。
“愛警日”按照“替民警執(zhí)勤”的情勢，盼望不會流于情勢更不盼望成一種作秀的場景和噱頭。而是真正愛護一線的民警們。但這畢竟只是一種情勢上的運動。對于一線的民警并不僅僅需要這樣的場面上的“愛警日”運動，更需要的是改良警民之間的關(guān)系，化解警民之間的抵觸，這才是最基本的“愛警”。
舉目望去，近來，國內(nèi)呈現(xiàn)無數(shù)的襲擊警察案件。這樣的案件呈現(xiàn)對于一線的民警來說生命安全都難以保障的情況下，其他任何情勢的“愛警日”都成為妄談。由此可見，北京市公安局的“愛警日”運動意義非凡，但需要制度化及規(guī)范化并需要在全國范疇內(nèi)試點及推廣。 相關(guān)閱讀