濟寧市人社局17日發(fā)布消息,從今年1月1日起,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金再次上調(diào)。據(jù)悉,這是濟寧自2005年以來第9次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。

　　此次調(diào)整的范圍包括,2012年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休、退職人員,以及已按有關(guān)文件規(guī)定辦理手續(xù)的建國前老工人。同時,2012年按有關(guān)政策規(guī)定一次性補繳參保的城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金,也將給予一定數(shù)額的調(diào)整增加。

　　今年62歲的韓繼祥已從辰欣藥業(yè)工作40余年,兩年前退休后每月都領(lǐng)取養(yǎng)老金。"剛退休時,每個月養(yǎng)老金是3400元,現(xiàn)在是3700元左右,兩年漲了300余元。"韓繼祥說,老伴前幾年也退休了,每月領(lǐng)取1500元的退休金,這些錢足夠老兩口的花銷,同時他們倆還照顧著老伴90多歲母親。"這次調(diào)整后,我能領(lǐng)到約4000元的養(yǎng)老金了。"韓繼祥高興地說。　

　　"這次調(diào)整繼續(xù)采取普遍調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的方法。普遍調(diào)整第一部分按每人每月160元增加,退職人員按退休人員標準的80%計算增加,為128元。"濟寧市人社局養(yǎng)老保險科負責人介紹,第二部分以2012年12月份本人基本養(yǎng)老金的3.1%計算增加,退職人員按此辦法執(zhí)行。同時,在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對下列人員進行適當傾斜,具有高級職稱的退休科技人員,正高級職稱每人每月提高300元,副高級職稱每人每月提高150元；2012年12月31日前,年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別提高30元、60元和100元。其中,2012年1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的,每人每月再分別提高190元、100元和200元。同時,具備上述兩項以上(含兩項)條件的退休人員,可重復享受。目前,全市各級社會保險經(jīng)辦機構(gòu)正在加班加點的開展工作,盡快將增發(fā)的養(yǎng)老金發(fā)放至退休人員手中。