為進一步了解重點企業(yè)人才隊伍建設(shè)情況和用工情況，特別是高層次人才的引進、使用和管理情況以及企業(yè)人才工作中存在的問題和對政府人才工作政策方面的需求。近日，金鄉(xiāng)縣人力資源和社會保障局召開重點企業(yè)人力資源部長工作座談會，來自濟礦民生，花園煤礦、華光集團、輝煌科技、成功果蔬等42家企業(yè)人力資源部長前來參加。座談會上，金鄉(xiāng)縣人社局負責(zé)同志詳細解讀了國家和省市金鄉(xiāng)縣的各項人才政策和就業(yè)政策，分別就企業(yè)人才現(xiàn)狀、企業(yè)人才需求及對人才工作的意見建議等內(nèi)容征詢企業(yè)意見，并表示作為人才服務(wù)工作的職能部門，有責(zé)任、有義務(wù)為企業(yè)提供更好的人才支持，將最大限度發(fā)揮人社部門配置人才作用，促進企業(yè)更好的發(fā)展。

近年來，金鄉(xiāng)縣人社局不斷轉(zhuǎn)變觀念，強化人才服務(wù)功能，建設(shè)人才引進新高地，先后組織金鄉(xiāng)縣內(nèi)13家知名企業(yè)，多次參加西安、武漢、沈陽、濟南等地的高校畢業(yè)生人才招聘，幫助企業(yè)招聘本科以上學(xué)歷畢業(yè)生240多名，實現(xiàn)了人才共享、互補長短、和諧交流、集體合作、人才共生。建設(shè)開通了金鄉(xiāng)縣高校畢業(yè)生就業(yè)信息平臺和企業(yè)人力資源部長聯(lián)席會議制度，實時免費為我市企事業(yè)單位和廣大求職者發(fā)布供求信息，目前已有50余家企業(yè)、2000多名各類人才注冊了會員，求職招聘成功達500多人次。

另外金鄉(xiāng)縣人社局還選取華光集團、輝煌科技、華安液壓、蒜鄉(xiāng)肥業(yè)等一批具有一定規(guī)模、良好經(jīng)濟效益和社會效益并有適合畢業(yè)生見習(xí)崗位的企業(yè)，建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地，吸納216名高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)；為鼓勵、引導(dǎo)和支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)，設(shè)立了金興商貿(mào)城、金宇家居為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化園，幫30多名大學(xué)生圓了創(chuàng)業(yè)夢想，既拓寬了大學(xué)生就業(yè)渠道，又為企業(yè)發(fā)展提供了人才支持和智力保障。（肖振）

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