活動中,曲阜市交通運輸局全體干部職工及下屬單位分別以個人和單位的名義簽訂了承諾書。承諾的主要內(nèi)容包括,一是不讓手中工作延誤。在各單位建立目標(biāo)責(zé)任、考核獎懲、監(jiān)督檢查三個體系,完善崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制等制度,使各崗位分工明確、責(zé)任具體;要求干部職工牢固樹立“馬上就辦”理念,努力做到“三快”,即收集、整理、報告情況快,傳達(dá)、部署、落實任務(wù)快,分析、解決、處理問題快。二是不讓工作程序走樣。按照標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理要求,建立完善依法行政、依規(guī)辦事的工作運行機制;要求每個干部職工不折不扣地按照規(guī)定程序辦事,堅持做到程序一步不缺、一步不錯,同時,加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,嚴(yán)肅查處違反程序辦事的行為。三是不讓任何差錯發(fā)生。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在各項工作中力求準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,準(zhǔn)確把握情況、準(zhǔn)確使用政策規(guī)定、準(zhǔn)確運用程序,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格抓好責(zé)任追究制度的落實。四是不讓服務(wù)對象冷落。堅持以人為本,增強服務(wù)意識,把尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人貫穿到交通運輸工作的各個方面,在服務(wù)、改善和保障民生方面不斷創(chuàng)新舉措,更加注重服務(wù)的人性化、個性化以及服務(wù)的全方位、全過程。五是不讓不正之風(fēng)出現(xiàn)。堅持加強廉政和警示教育,加大黨務(wù)政務(wù)公開力度,加強監(jiān)督檢查,使干部職工做到政治上堅定清醒,思想上坦蕩磊落,筑牢拒腐防變的思想防線,做到事事處處嚴(yán)以律己,一心干事一身干凈。六是不讓交通形象受損。大力倡樹“人人皆形象、個個都閃光”的理念,把解放思想、跨越發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)作為工作一貫追求,堅持高標(biāo)準(zhǔn),謀求新突破,當(dāng)先進爭優(yōu)秀,切實維護和發(fā)展好“厚德、好學(xué)、篤行、和諧、日新”的交通形象。(武海廷) 相關(guān)閱讀
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交運局開展承諾活動提高管理水平提升服務(wù)質(zhì)量
時間:2012-05-05 00:55來源:市交通運輸局 damoshentu.com
為進一步提高行業(yè)管理水平、提升服務(wù)質(zhì)量,著力打造“曲阜交通·誠信文明”服務(wù)品牌,曲阜市交通運輸局結(jié)合“解放思想跨越發(fā)展大討論”活動的開展,在全系統(tǒng)組織開展了“六個不讓和科學(xué)發(fā)展我先行”承諾活動,努力使廣大干部職工在思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作效能等方面有新提高,工作作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變,服務(wù)環(huán)境有新改善,不斷提高人民群眾對交通運輸工作的滿意度。
活動中,曲阜市交通運輸局全體干部職工及下屬單位分別以個人和單位的名義簽訂了承諾書。承諾的主要內(nèi)容包括,一是不讓手中工作延誤。在各單位建立目標(biāo)責(zé)任、考核獎懲、監(jiān)督檢查三個體系,完善崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制等制度,使各崗位分工明確、責(zé)任具體;要求干部職工牢固樹立“馬上就辦”理念,努力做到“三快”,即收集、整理、報告情況快,傳達(dá)、部署、落實任務(wù)快,分析、解決、處理問題快。二是不讓工作程序走樣。按照標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理要求,建立完善依法行政、依規(guī)辦事的工作運行機制;要求每個干部職工不折不扣地按照規(guī)定程序辦事,堅持做到程序一步不缺、一步不錯,同時,加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,嚴(yán)肅查處違反程序辦事的行為。三是不讓任何差錯發(fā)生。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在各項工作中力求準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,準(zhǔn)確把握情況、準(zhǔn)確使用政策規(guī)定、準(zhǔn)確運用程序,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格抓好責(zé)任追究制度的落實。四是不讓服務(wù)對象冷落。堅持以人為本,增強服務(wù)意識,把尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人貫穿到交通運輸工作的各個方面,在服務(wù)、改善和保障民生方面不斷創(chuàng)新舉措,更加注重服務(wù)的人性化、個性化以及服務(wù)的全方位、全過程。五是不讓不正之風(fēng)出現(xiàn)。堅持加強廉政和警示教育,加大黨務(wù)政務(wù)公開力度,加強監(jiān)督檢查,使干部職工做到政治上堅定清醒,思想上坦蕩磊落,筑牢拒腐防變的思想防線,做到事事處處嚴(yán)以律己,一心干事一身干凈。六是不讓交通形象受損。大力倡樹“人人皆形象、個個都閃光”的理念,把解放思想、跨越發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)作為工作一貫追求,堅持高標(biāo)準(zhǔn),謀求新突破,當(dāng)先進爭優(yōu)秀,切實維護和發(fā)展好“厚德、好學(xué)、篤行、和諧、日新”的交通形象。(武海廷) 相關(guān)閱讀梁山縣馬營鎮(zhèn)全面提升群眾滿意度
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活動中,曲阜市交通運輸局全體干部職工及下屬單位分別以個人和單位的名義簽訂了承諾書。承諾的主要內(nèi)容包括,一是不讓手中工作延誤。在各單位建立目標(biāo)責(zé)任、考核獎懲、監(jiān)督檢查三個體系,完善崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制等制度,使各崗位分工明確、責(zé)任具體;要求干部職工牢固樹立“馬上就辦”理念,努力做到“三快”,即收集、整理、報告情況快,傳達(dá)、部署、落實任務(wù)快,分析、解決、處理問題快。二是不讓工作程序走樣。按照標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理要求,建立完善依法行政、依規(guī)辦事的工作運行機制;要求每個干部職工不折不扣地按照規(guī)定程序辦事,堅持做到程序一步不缺、一步不錯,同時,加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,嚴(yán)肅查處違反程序辦事的行為。三是不讓任何差錯發(fā)生。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在各項工作中力求準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,準(zhǔn)確把握情況、準(zhǔn)確使用政策規(guī)定、準(zhǔn)確運用程序,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,嚴(yán)格抓好責(zé)任追究制度的落實。四是不讓服務(wù)對象冷落。堅持以人為本,增強服務(wù)意識,把尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人貫穿到交通運輸工作的各個方面,在服務(wù)、改善和保障民生方面不斷創(chuàng)新舉措,更加注重服務(wù)的人性化、個性化以及服務(wù)的全方位、全過程。五是不讓不正之風(fēng)出現(xiàn)。堅持加強廉政和警示教育,加大黨務(wù)政務(wù)公開力度,加強監(jiān)督檢查,使干部職工做到政治上堅定清醒,思想上坦蕩磊落,筑牢拒腐防變的思想防線,做到事事處處嚴(yán)以律己,一心干事一身干凈。六是不讓交通形象受損。大力倡樹“人人皆形象、個個都閃光”的理念,把解放思想、跨越發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)作為工作一貫追求,堅持高標(biāo)準(zhǔn),謀求新突破,當(dāng)先進爭優(yōu)秀,切實維護和發(fā)展好“厚德、好學(xué)、篤行、和諧、日新”的交通形象。(武海廷) 相關(guān)閱讀
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