北京市公開招考社會(huì)工作者的報(bào)名工作29日零時(shí)結(jié)束。統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示，今年北京社工報(bào)考熱度超過公務(wù)員。

　　北京市民政局基層政權(quán)處負(fù)責(zé)人介紹說，據(jù)統(tǒng)計(jì)，3月24日至28日5天內(nèi)成功報(bào)名人數(shù)達(dá)4.28萬人。北京市今年社工招聘共有1000個(gè)崗位，報(bào)名錄取比為42:1，遠(yuǎn)超歷年紀(jì)錄，也大大超過不久前北京市公務(wù)員招考13∶1的考錄比。2010年北京市招錄2700名應(yīng)屆大學(xué)生到社區(qū)工作，實(shí)考人數(shù)僅有7083人，報(bào)名錄取比約5:1，考錄比為2.6∶1。

　　該負(fù)責(zé)人分析說，今年的社工報(bào)考熱度高，和招考范圍擴(kuò)大、門檻降低有較大關(guān)系，招考對(duì)象首次把“北京地區(qū)普通高等學(xué)校�？埔陨蠈W(xué)歷的非京籍往屆畢業(yè)生”納入其中。同時(shí)，未限制所學(xué)專業(yè)也在某種程度上降低了報(bào)名門檻。“這體現(xiàn)了北京市最大限度地招納愿意為首都社區(qū)工作做貢獻(xiàn)的人才。”這次招考的年齡限制還從之前的40周歲以下放寬至45周歲以下。該負(fù)責(zé)人認(rèn)為，這將使社區(qū)工作者的年齡結(jié)構(gòu)更趨合理化。

　　該負(fù)責(zé)人認(rèn)為，隨著首都社區(qū)建設(shè)不斷加強(qiáng)，社區(qū)工作的吸引力將日益提高。報(bào)考人員的增多，更有利于北京市打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)的專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，加強(qiáng)城市基層基礎(chǔ)工作。

　　據(jù)記者了解，除此之外，有望獲得北京戶口以及能夠積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，也是報(bào)名熱的重要原因。如果連續(xù)兩年考評(píng)合格，錄用人員的戶口和檔案有望轉(zhuǎn)至北京市區(qū)縣人才中心落為集體戶口。目前國內(nèi)包括公務(wù)員在內(nèi)的許多招考，都特別面向基層或看重一線工作經(jīng)驗(yàn)。