楊先生,40歲,某國企的中層領(lǐng)導(dǎo)
因?yàn)槟昙o(jì)的原因在職場上遭到拒絕這種情況很正常。中國有句俗語"可憐之人,必有可恨之處"。被拒絕,必有其客觀和主觀原因。客觀原因,別在意(這種情況應(yīng)當(dāng)屬多數(shù)情況)。主觀原因,自己通過學(xué)習(xí),補(bǔ)充不足,爭取下一次碰到類似情景時(shí),不再被拒絕。
蔡小姐,26歲,雜志社高級(jí)客戶經(jīng)理
這個(gè)時(shí)代發(fā)展得非常迅速,年紀(jì)可能會(huì)成為求職的障礙,但任何事情都是有兩面性的,有些工作是需要年輕人,但有些工作可能就需要年紀(jì)較大、有必定經(jīng)驗(yàn)的人:就好比說演員吧,還需要老中輕幾代呢。
如果真的是因?yàn)槟昙o(jì)的原因遭到拒絕,我只能說是我們自己沒有給自己一個(gè)明白的定位,沒有正確認(rèn)識(shí)自己。35歲應(yīng)當(dāng)是一個(gè)各方面都比較成熟的年紀(jì),我身邊這個(gè)年紀(jì)的朋友、同事他們以自己成熟的思想、樂觀的生活態(tài)度給了我很多的領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)歷是財(cái)富,在經(jīng)歷了很多職業(yè)的變遷、情感的磨礪后,人會(huì)對(duì)很多事情進(jìn)行客觀分析,積淀自己的內(nèi)涵。
張小姐,24歲,雜志社編輯
35歲的人如同一杯美酒-外表安靜而內(nèi)在豐富。到35歲的時(shí)候,我盼望成為一個(gè)獨(dú)立的撰稿人。為自己工作、為幻想工作。在中國的大環(huán)境下,35歲是一個(gè)為難的分水嶺。一家公司如果因?yàn)槟昙o(jì)將人拒之門外,可能是比較盲目標(biāo)一個(gè)選擇。作為被拒絕的你,不應(yīng)當(dāng)因此而失去自負(fù)。應(yīng)當(dāng)正確分析其中的真正原因,找到合適自己的支點(diǎn)。35歲,在職業(yè)生活中是很要害的時(shí)刻。
因?yàn)榻?jīng)過多年來積累,在職業(yè)生活上應(yīng)當(dāng)是有一個(gè)飛躍的階段了,不管是來自生活的還是來自工作的,擔(dān)子都更重了,該學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)亟o自己解壓,這樣生活才會(huì)更加健康。
孫女士,39歲,教導(dǎo)網(wǎng)站主編
我已經(jīng)過了35歲那個(gè)年紀(jì),我感到那是一段十分美好的階段,家庭和事業(yè)都開端向安穩(wěn)的方向發(fā)展,心里會(huì)很踏實(shí)。雖然會(huì)少了外貌的青春動(dòng)人,但心坎卻是充實(shí)、明亮,和富有成績感的。我很不能懂得那些以年紀(jì)為原由,把某些條件很好的人拒之門外的不明智之舉。35歲以上,正年富力強(qiáng),而且很多人在多年的工作中修煉得經(jīng)驗(yàn)豐富、才能出色,他為什么不能跟35歲以下的人一樣得到的尊重和賞識(shí)呢? 35歲是時(shí)候打造你的品牌了
-訪CHR可銳職業(yè)顧問事業(yè)團(tuán)體總裁卞秉彬
35歲,是時(shí)候打造你的品牌了同樣身處35歲的卞秉彬坦然地分析自己,在這位職業(yè)顧問公司的老總看來,職業(yè)是人生中最重要的收入起源,萬一選錯(cuò)路,將與財(cái)富絕緣,而三十五歲,正是收獲的季節(jié),要害在于:你籌備怎么轉(zhuǎn)變。
《錢經(jīng)》:剛巧知道您也是35歲,您和您周圍的同齡人是處在一個(gè)什么樣的地步呢?卞:我慶幸自己作了職業(yè)計(jì)劃。因?yàn)槊總(gè)人28歲到35歲之間是在全部職業(yè)生活的"定位上升期",也就是說,一個(gè)人在工作5年到8年之后,對(duì)他本身的職業(yè)定位需要作一個(gè)轉(zhuǎn)型:從job到career,也就是從本來是打工、埋頭苦干,到現(xiàn)在的"打出自己的品牌",在這一片范疇長足增加,一勞永逸。35歲,是演變的年紀(jì)。
《錢經(jīng)》:職業(yè)的原動(dòng)力除了成績感之外就是收入了,從財(cái)富的角度,收入的因素在一位35歲的職業(yè)人的選擇中應(yīng)當(dāng)占多大的比重呢?卞:錢字當(dāng)先!在一個(gè)工作十年以上的職業(yè)人來看,不能再以工作滿意度、發(fā)展空間評(píng)判工作的好壞。20多歲的人可能經(jīng)常提出的標(biāo)準(zhǔn)是:我要拿6000的薪水,哪里能給我就到哪里去。這是很不明智的,我們會(huì)盡量安慰他們先找到一個(gè)合適自己的發(fā)展的職業(yè)再談薪水。而35歲已經(jīng)不再合適讀瓊瑤,倒是需要些亦舒的冷峻和現(xiàn)實(shí)。市場化的斷定標(biāo)準(zhǔn)是:荷包的厚度。一個(gè)35歲職業(yè)人的身價(jià)起源于他的收入。如果你為自己達(dá)到薪水5萬的程度而滿足,雖然你只拿5000,蘇醒一些,職業(yè)市場上你的標(biāo)價(jià)還是只有5000,甚至別人會(huì)感到你比5000更可怕-你值5萬卻沒拿到,闡明你很孬。
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