山東濟寧國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱濟寧高新區(qū))是經(jīng)國務(wù)院批準設(shè)立的國家級高新區(qū)，現(xiàn)轄5個街道、人口25萬，面積255平方公里，是國家科技服務(wù)體系、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)“三大試點”高新區(qū)和山東省科技金融試點高新區(qū)。2014年，經(jīng)濟總量在全國國家高新區(qū)中列第24位，各項主要指標居全省國家高新區(qū)前3位。為建設(shè)國內(nèi)一流創(chuàng)新型科技園區(qū)，根據(jù)工作需要，招聘雇員20名�，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘條件

　　1、具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

　　2、全日制碩士研究生及以上學歷(海外學歷須具有教育部學歷認證證明)，2016年9月30日前能取得畢業(yè)證及學位證的在讀研究生也可報名;

　　3、碩士研究生年齡不超過28周歲(1987年10月1日以后出生)，博士研究生年齡不超過30周歲(1985年10月1日以后出生);

　　4、具體招聘條件見附件《濟寧高新區(qū)2016年雇員招聘計劃表》。

　　二、聘用辦法及待遇

　　1、錄用后實行雇員制，簽訂雇用合同，試用期1年。

　　2、博士研究生試用期滿考核為“稱職”等次的，轉(zhuǎn)為事業(yè)編制。

　　3、211院校碩士研究生工作滿1年，經(jīng)考核為“優(yōu)秀”等次的，按一定比例轉(zhuǎn)為事業(yè)編制；考核為“稱職”等次的，確定為正式雇員。

　　4、非211院校碩士研究生工作滿1年，經(jīng)考核為“稱職”等次的，確定為正式雇員；工作滿2年及以上的雇員，經(jīng)考核為“優(yōu)秀”等次的，按一定比例轉(zhuǎn)為事業(yè)編制。

　　5、雇員實行淘汰制。

　　6、博士研究生及碩士研究生轉(zhuǎn)為事業(yè)編制后，分別享受正副科級干部經(jīng)濟待遇。博士研究生月工資約7500元，碩士研究生月工資約6500元；繳納社會保險和住房公積金。新招錄的非濟寧籍雇員，發(fā)放一次性安家補助10000元。

　　7、2016年9月30日前未獲得畢業(yè)證及學位證的，不予錄用。

　  三、報名與資格審查

　　(一)個人網(wǎng)上報名

　　報名采取統(tǒng)一時間，網(wǎng)上報名、網(wǎng)上查詢的方式進行。

　　報名時間：2015年12月5日10:00-12月25日10:00

　　查詢時間：2015年12月5日14:00-12月25日17:00

　　報名網(wǎng)址：濟寧高新區(qū)人才聯(lián)盟網(wǎng)站(http://www.jnhn551.com/)

　　凡符合報名條件者均可自愿報名。報名人員登錄指定的報名網(wǎng)站，點擊“2016年濟寧高新區(qū)招聘雇員網(wǎng)上報名入口”進入，如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料，上傳個人近期正面免冠照片，并將上傳照片加洗3張1寸照片備用。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次報名信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格。

　　(二)資格初審

　　資格初審由高新區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責，采取現(xiàn)場面談、網(wǎng)上審核相結(jié)合的方式進行，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^的進行網(wǎng)上繳費，參加筆試。符合報名條件的全日制博士研究生不再進行筆試，直接進入面試。同等條件下，優(yōu)先招聘學生干部、學生黨員。

　　招聘崗位分為專業(yè)技術(shù)崗位和綜合管理崗位兩類。專業(yè)技術(shù)崗位采取定點招聘的方式進行，主要面向西安交通大學、西北大學、西南交通大學、西南財經(jīng)大學、四川大學、東北大學、山東大學、山東財經(jīng)大學進行招聘，12月中旬將在定點招聘高校舉辦現(xiàn)場宣講推介會，請及時關(guān)注學校就業(yè)信息網(wǎng)站。綜合管理崗位公開報名。

　　(三)網(wǎng)上繳費和打印準考證

　　繳費時間：2015年12月10日9：00-12月25日12：00

　　打印準考證時間：2015年12月26日10：00—2015年12月28日12：00

　　資格初審合格的，進行網(wǎng)上繳費。根據(jù)物價部門核定的標準，筆試考務(wù)費的收取標準為每人40元。在規(guī)定時間內(nèi)未完成繳費手續(xù)的，視為放棄報考。

　　繳費成功后在規(guī)定時間內(nèi)下載打印《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘準考證》，同時下載打印《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘報名登記表》和《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘誠信承諾書》(參加面試資格復(fù)審時提交)。

　　對同一崗位符合條件的報名人數(shù)達不到1:3的，相應(yīng)減少該崗位招聘計劃。

　　四、招聘辦法

　　采取筆試、面試的辦法公開招聘，各項成績均保留兩位小數(shù)(四舍五入)。(一)筆試。筆試成績滿分為100分，采取統(tǒng)一命題、閉卷考試的方式進行，不指定考試范圍和輔導(dǎo)用書。

　　筆試時間：2015年12月30日

　　筆試地點見準考證。

　　根據(jù)筆試成績從高到低，以招聘計劃1：3的比例確定擬進入面試人員。筆試成績在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站公示，公示期3天。(二)資格復(fù)審。參加面試人員在規(guī)定時間內(nèi)持《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘準考證》、《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘報名登記表》和《2016年濟寧高新區(qū)雇員招聘誠信承諾書》接受資格復(fù)審，同時提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片3張。相關(guān)證明材料主要包括：應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表；其他人員報考的，提交國家承認的學歷證書、身份證；在職人員還應(yīng)提交由單位組織人事部門出具的介紹信。上述證明材料均需提供復(fù)印件。

　　高新區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責對報名人員進行資格復(fù)審，核驗相關(guān)證件。不按時參加資格復(fù)審者，視為棄權(quán)；經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程。弄虛作假、違背誠信承諾者，一經(jīng)查實，取消資格并按有關(guān)規(guī)定處理。

　　資格復(fù)審合格的人員參加人才測評，并憑《面試通知書》按規(guī)定時間、地點參加面試。進入面試的人員繳納面試考務(wù)費70元。(三)面試。面試時間為10分鐘，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，百分制計分，面試成績須在80分以上，面試成績在濟寧高新區(qū)網(wǎng)站公示，公示期3天。(四)考察。根據(jù)面試成績從高到低排名，專業(yè)技術(shù)崗位按照1:2的比例確定進入考察人員，綜合管理崗位按照1:1.5的比例確定考察人員。考察主要采取查閱檔案、復(fù)核報考資格、個別談話等方式進行，考察的主要內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按面試成績在進入考察人員中遞補。綜合面試成績和考察結(jié)果，按照招聘計劃1：1的比例確定擬雇用人員。(五)體檢。安排擬雇用人員參加體檢，體檢參照2015年濟寧市錄用公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。(六)雇用。對體檢合格的擬雇用人員進行公示，公示期5天。公示期滿無異議的，辦理雇用手續(xù)并簽訂雇用合同。

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：聶老師

　　聯(lián)系電話：0537-3255928

　　郵　箱：jngxqnf@163.com

　　聯(lián)系地址：山東省濟寧市海川路8號高新區(qū)產(chǎn)學研基地D3座人才聯(lián)盟405室本簡章由濟寧高新區(qū)人事勞動保障處負責解釋。

　　附件：濟寧高新區(qū)2016年雇員招聘需求計劃

濟寧高新區(qū)人事勞動保障處

2015年12月5日

　　濟寧高新區(qū)2016年雇員招聘需求計劃