面對(duì)人口計(jì)生政策調(diào)整、衛(wèi)生計(jì)生機(jī)構(gòu)整合、社會(huì)輿論增多及部分基層計(jì)生工作人員呈現(xiàn)出的等待觀望、消極怠工、被動(dòng)應(yīng)付等實(shí)際，近期，金鄉(xiāng)縣計(jì)生局著力圍繞“鞏固、創(chuàng)新、提效” 人口計(jì)生工作六字方針，采取工作重心下移、服務(wù)措施前移和責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的辦法，突出“三大關(guān)鍵”，完善“四項(xiàng)制度”，創(chuàng)新思路辦法，持之以恒抓好人口計(jì)生工作。

抓住嚴(yán)控違法生育這個(gè)關(guān)鍵，著力穩(wěn)定低生育水平。集中人員、組織力量全面對(duì)二胎生育人群生育意愿情況進(jìn)行摸底造冊(cè)、明確專人、跟蹤服務(wù)，確保對(duì)其家庭生活狀況清、生育意愿清、孕情了解清。同時(shí)，全力突出宣傳引導(dǎo)優(yōu)勢(shì)，在鞏固和提升去年各鎮(zhèn)街人口文化宣傳一條街建設(shè)的同時(shí)，進(jìn)一步做好各鎮(zhèn)街人口戶外宣傳環(huán)境建設(shè)的提質(zhì)提升工作，力爭(zhēng)每個(gè)鎮(zhèn)街都能建成一到兩個(gè)人口文化宣傳新亮點(diǎn)。

抓住優(yōu)生優(yōu)育這個(gè)關(guān)鍵，持續(xù)提升出生人口素質(zhì)。以對(duì)家庭負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)未來負(fù)責(zé)的態(tài)度，從滿足群眾優(yōu)生優(yōu)孕需求入手，扎實(shí)推進(jìn)免費(fèi)孕前優(yōu)生檢查和免費(fèi)產(chǎn)前篩查工作，對(duì)國(guó)家項(xiàng)目要求的體格檢查、臨床實(shí)驗(yàn)室檢查、病毒篩查、影像學(xué)檢查等19項(xiàng)檢查項(xiàng)目不折不扣地實(shí)行免費(fèi)檢查，對(duì)篩查出的高風(fēng)險(xiǎn)人群進(jìn)行優(yōu)生指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)，確保每個(gè)家庭都能優(yōu)生優(yōu)育。

抓住性別治理這個(gè)關(guān)鍵，不斷優(yōu)化出生人口結(jié)構(gòu)。在實(shí)行環(huán)孕情服務(wù)、終止妊娠手術(shù)、分娩接生、B超機(jī)使用、終止妊娠藥品使用和節(jié)育手術(shù)“六定點(diǎn)”管理的基礎(chǔ)上，緊緊抓住B超檢查、引流產(chǎn)和社會(huì)舉報(bào)三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，采取部門聯(lián)合執(zhí)法的方式，對(duì)發(fā)現(xiàn)的“兩非”案件，發(fā)現(xiàn)一例、堅(jiān)決查處一例。

建立計(jì)生局班子成員聯(lián)系鎮(zhèn)街制度。對(duì)每個(gè)鎮(zhèn)街都明確一名計(jì)生局班子成員負(fù)責(zé)聯(lián)系包保，全年督導(dǎo)所聯(lián)系鎮(zhèn)街計(jì)劃生育的全面工作。并采取各鎮(zhèn)街年度考核名次升降與局班子成員個(gè)人考核相掛鉤的形式，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

建立鎮(zhèn)街基本情況定期通報(bào)制度。采取經(jīng)常化、常態(tài)化的辦法，把各鎮(zhèn)街每周計(jì)生工作開展情況，各種數(shù)據(jù)報(bào)表，利用局機(jī)關(guān)每周一晨會(huì)的時(shí)間，逐一通報(bào)、分析、研究，及時(shí)制定出有針對(duì)性地指導(dǎo)措施，督促整改提高。

建立機(jī)關(guān)全體人員聯(lián)系村戶制度。本著走出機(jī)關(guān)接地氣，貼近基層摸實(shí)情的思路，借助“干群連心、國(guó)策暖心”計(jì)生系統(tǒng)包村聯(lián)戶活動(dòng)，把全局干部職工分成若干個(gè)工作組，廣泛開展計(jì)生工作大走訪、大調(diào)研活動(dòng)。

建立經(jīng)常性工作考核制度。打破年終考核算總分的舊框框，著力突出經(jīng)常性考核和日常工作實(shí)績(jī)考核兩項(xiàng)重點(diǎn)，制定出臺(tái)《人口計(jì)生工作經(jīng)常性調(diào)查考核辦法》，把信息核查、信訪調(diào)查、平時(shí)檢查、經(jīng)常性工作納入年度考核內(nèi)容，按照平時(shí)調(diào)查和經(jīng)常性工作占60%，年終考核占40%的比例，綜合計(jì)算各鎮(zhèn)街年度考核成績(jī)，排出名次，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，著力引導(dǎo)鎮(zhèn)街計(jì)生工作長(zhǎng)期抓、經(jīng)常抓、常抓不懈。（葉久升）