本網(wǎng)訊：鼓樓街道加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化督促指導(dǎo)，推動4個類型試點基層組織教育實踐活動先行啟動、有序展開。目前，試點基層組織都召開了動員大會，同步開展了意見征求、問題查擺和整改落實工作。

　　落實書記責(zé)任。各試點支部活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長全部由支部書記擔(dān)任，切實履行第一責(zé)任人職責(zé)。息馬地社區(qū)兩委成員用5個半天，分別到建設(shè)銀行、九彩家電、華威酒店等10個駐區(qū)單位和單位宿舍走訪調(diào)研，征求各方面意見建議;同時結(jié)合“五城同創(chuàng)”，排查轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、精神文明等方面存在的突出問題，明確初步整改重點。天意機械黨支部書記劉洪彬同志采取學(xué)先進(jìn)、學(xué)同行等方式，分別與工商聯(lián)、無黨派人士以及區(qū)直部門單位、街道部門相關(guān)人員和企業(yè)黨員職工等5個層面進(jìn)行了座談，面對面聽取意見建議。

　　抓學(xué)習(xí)強組織。天意機械黨支部建立早會制度，創(chuàng)新早會方式和方法，把早會建設(shè)成學(xué)習(xí)和成長的思想陣地。每天堅持開早會20分鐘，內(nèi)容包括做早操、齊讀羊皮卷、拜客戶、拜公司、拜優(yōu)秀員工和員工分享等環(huán)節(jié);每周至少一次學(xué)習(xí)生活會。息馬地社區(qū)和天意機械黨支部創(chuàng)新形式，采取“聯(lián)合學(xué)”的形式，綜合社區(qū)和企業(yè)各自的優(yōu)勢，聯(lián)合組織外出參觀;青年企業(yè)家協(xié)會支部采取“飛信學(xué)”的形式，將參加教育實踐活動的黨員手機建立飛信群，每天發(fā)送一期“飛信學(xué)習(xí)報”，不定期發(fā)送活動通知要求，提高學(xué)習(xí)效率。

　　加強分類指導(dǎo)。在區(qū)委督導(dǎo)組審核把關(guān)的基礎(chǔ)上，街道教育實踐活動辦公室明確責(zé)任，專人負(fù)責(zé)對各試點支部開展活動的實施方案、書記動員講話等文件逐一進(jìn)行審核，從一開始就向基層組織傳遞從嚴(yán)的要求。青年企業(yè)家協(xié)會黨支部分別征求區(qū)社工委和區(qū)團委的意見建議，就參加教育實踐活動的人員逐個分析、逐個明確，提出有利于開展活動的意見建議。劉崗村黨支部采取“走讀學(xué)”的形式引導(dǎo)黨員提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，在黨支部黨員活動室設(shè)置學(xué)習(xí)教室，要求每名黨員結(jié)合實際，分時段到學(xué)習(xí)教室開展集中學(xué)習(xí)或自主學(xué)習(xí);并結(jié)合計生和綜治網(wǎng)格劃分，明確兩委成員在開展活動中的具體職責(zé)和任務(wù)要求，發(fā)揮好示范帶動作用。

　　以整改開局亮相。活動一開始，各試點支部就堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改，著力解決群眾反映強烈的“四風(fēng)”問題和發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)。天意機械公司為解決員工上下班交通問題，支持員工就近乘坐私家車，給予乘車人每人每月100元的交通補助;給予售后服務(wù)員工家屬每月300元的家屬補助，給予售后員工父母每月300元的孝德補助;向職工提供免費新婚喜宴，鼓勵新人返還賀禮。息馬地社區(qū)為讓居民在活動一開始就看到成效，化解小廣告多亂貼亂畫和方便群眾這對矛盾，設(shè)計制作了86個“文明貼吧”，廣泛安置在各單元門口、用于發(fā)布通知及各種公益類、服務(wù)類、求職求購等信息，有效遏制了亂貼亂畫等影響環(huán)境的行為，方便了群眾尋求服務(wù)信息，解決了群眾信息獲取難的問題�！�(李海峰)