書院街道以構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系、依法維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展為目標(biāo)，積極推動(dòng)企業(yè)和職工之間建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方合法權(quán)益。

　　該街道成立了由人力資源和社會(huì)保障所、工會(huì)、企業(yè)辦等部門組成的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)企業(yè)在遵守勞動(dòng)法律法規(guī)、實(shí)行勞動(dòng)合同制度、健全企業(yè)工會(huì)組織、開展平等協(xié)商、維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益等方面工作開展科學(xué)合理的規(guī)范指導(dǎo)。實(shí)行了勞動(dòng)關(guān)系協(xié)理員制度，將村居會(huì)計(jì)、企業(yè)有關(guān)人員列為勞動(dòng)關(guān)系協(xié)理員，并邀請(qǐng)曲阜市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)業(yè)務(wù)處室的負(fù)責(zé)人圍繞就業(yè)政策、基層平臺(tái)建設(shè)、就業(yè)援助、勞動(dòng)合同法、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、勞動(dòng)保障監(jiān)察等內(nèi)容進(jìn)行了重點(diǎn)培訓(xùn)，進(jìn)一步提升了勞動(dòng)關(guān)系協(xié)理員在勞動(dòng)力管理、化解勞動(dòng)糾紛、提供政策咨詢、開展職業(yè)介紹、再就業(yè)培訓(xùn)、再就業(yè)援助等方面的能力。同時(shí)，書院街道還組織人力資源和社會(huì)保障所、工會(huì)工作人員經(jīng)常深入轄區(qū)企業(yè)為職工開展《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》和《勞動(dòng)監(jiān)察條例》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)及政策宣傳，進(jìn)一步提高用人單位和勞動(dòng)者的知法、守法和維權(quán)意識(shí)，受到職工普遍歡迎。今年以來，全街道共有30多家企業(yè)與職工簽訂了勞動(dòng)合同，規(guī)模以上企業(yè)為職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)300多人，組織企業(yè)職工開展技能培訓(xùn)兩次，培訓(xùn)人員200余人。（張建波）