濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院2012年10月公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院是山東省省屬普通本科高等學(xué)校，創(chuàng)建于1952年。學(xué)�，F(xiàn)有濟(jì)寧和日照兩個(gè)校區(qū)，占地總面積2072.8畝。學(xué)校有11所附屬醫(yī)院，112個(gè)實(shí)踐教學(xué)基地�，F(xiàn)有15個(gè)教學(xué)院部系，擁有臨床醫(yī)學(xué)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授予權(quán)，開(kāi)設(shè)35個(gè)本科專(zhuān)業(yè)和專(zhuān)業(yè)方向，面向全國(guó)25個(gè)省、市招生，現(xiàn)有全日制在校生16000余人。學(xué)校有2個(gè)教育部高等學(xué)校特色專(zhuān)業(yè)，3個(gè)省級(jí)特色專(zhuān)業(yè)，5個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，4個(gè)省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，28個(gè)各級(jí)各類(lèi)研究機(jī)構(gòu)。中華醫(yī)學(xué)會(huì)行為醫(yī)學(xué)分會(huì)和山東省行為醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)掛靠我校，學(xué)校主辦的全國(guó)中文核心期刊——《中華行為醫(yī)學(xué)與腦科學(xué)雜志》和《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào)》，面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2012年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員20人，其中，中級(jí)8人，初級(jí)12人。具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守憲法和法律；
3、身體健康。
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詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》。
�。ㄈ┰苓^(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過(guò)山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.sdhrss.gov.cn ）和濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院校園網(wǎng)（www.jnmc.edu.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
�。ǘ﹫�(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫(xiě)《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表》，連同其他報(bào)名材料以附件形式發(fā)送至報(bào)名專(zhuān)用電子信箱jnmc_rsc@126.com（郵件主題欄為“姓名，應(yīng)聘崗位，應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)”，如：李**，教師1、人體解剖與組織胚胎學(xué)專(zhuān)業(yè)）。
報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起至2012年10月31日
報(bào)名材料包括：（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷及科研成果證明掃描件；（2）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)掃描件；（3）海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》掃描件。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計(jì)劃。
2、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
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初級(jí)崗位考試分為筆試和面試。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向博士研究生招聘的中級(jí)崗位采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式進(jìn)行。
1、筆試
筆試主要內(nèi)容為英語(yǔ)、公共基礎(chǔ)知識(shí)以及與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試總分為100分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的初級(jí)崗位應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。簡(jiǎn)化程序招聘的中級(jí)崗位按實(shí)有報(bào)名合格人數(shù)確定。