中新網(wǎng)7月30日電 據(jù)日本新華僑報(bào)網(wǎng)30日?qǐng)?bào)道，日本一名剛參加工作不久的男子因忍受不了上司惡毒的謾罵，精神衰弱最后自殺身亡。當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署近來做出判斷，認(rèn)定自殺男子的死亡屬于勞動(dòng)災(zāi)害。

　　據(jù)報(bào)道，這名男子公司職員(死亡時(shí)年僅19歲)的家屬向福井勞動(dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署提出勞動(dòng)災(zāi)害認(rèn)定申請(qǐng)。男子自殺的原因是受到工作單位上司的欺凌等原因。7月24日，福井勞動(dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署認(rèn)定這名男子的死亡屬于勞動(dòng)災(zāi)害。

　　據(jù)日本厚生勞動(dòng)省介紹，2006年以后未成年者(日本法律規(guī)定20歲為成年)自殺被認(rèn)定為勞災(zāi)的案例，全國只有在2010年認(rèn)定的一件。

　　自殺男子遺留下來一本上司要求他抄寫指導(dǎo)內(nèi)容的筆記本，筆記本里寫有“你死了就好了，再修不好你就從這個(gè)世上消失吧”、“你就只是看著么？你這種人辭職算了，死去吧”等內(nèi)容。在筆記本留下的遺書里，自殺男子還寫下了男性上司的名字，并寫下“非常討厭他”等話。

　　自殺男子的父親通過律師表示，“那是一間從事消防關(guān)系的公司，是保護(hù)人民生命的公司，可是他們到底是怎樣考慮他人的生命的呢？”，但“曉產(chǎn)業(yè)”的社長荒木伸男則表示，沒有聽到勞動(dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署的認(rèn)定結(jié)果，甚至說，“指導(dǎo)是對(duì)職員進(jìn)行教育，我們不認(rèn)為那是欺凌”。

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