為切實轉(zhuǎn)變機關(guān)干部作風(fēng)，樹立良好交通新形象，日前，金鄉(xiāng)縣交運局大力開展“六個不讓”承諾活動，以更加務(wù)實的工作態(tài)度、作風(fēng)，更加至臻完善的工作程序、服務(wù)，力求交通工作更加規(guī)范、高效、創(chuàng)新、務(wù)實、一流。

一是不讓手中工作延誤。認真履行崗位職責(zé)，落實“馬上就辦”工作舉措，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)和服務(wù)對象的各項業(yè)務(wù)能做到急事急辦、特事特辦、難事想法辦的高效率工作運轉(zhuǎn)機制。

二是不讓工作程序走樣。每一項工作要求干部職工嚴格按照交通“四化”管理要求的程序不折不扣落實；日前，局法紀科對全局依法行政的科室的執(zhí)法文書、執(zhí)法案卷、處罰決定執(zhí)行、受理行政許可等執(zhí)法程序進行全面檢查和規(guī)范，確保了全局依法行政程序不走樣。

三是不讓任何差錯發(fā)生。要求干部職工樹立強烈的責(zé)任感，把精力用在抓工作落實上，不論是哪項工作、哪個環(huán)節(jié)，都處處體現(xiàn)高標準、嚴要求，做到一絲不茍、精益求精。

四是不讓服務(wù)對象冷落。增強干部職工的公仆意識、服務(wù)意識，以實際行動履行好各項職能。對運輸業(yè)戶，做到熱心接待、用心傾聽、耐心解答、真心服務(wù),堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。

五是不讓不正之風(fēng)出現(xiàn)。大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開，對各科室實行崗位廉政風(fēng)險等級管理，對照崗位職責(zé)、思想道德、制度機制等方面認真查找存在或潛在的崗位廉政風(fēng)險點，制定自我防控措施，最大限度地降低腐敗行為發(fā)生。

六是不讓交通形象受損。進一步強化大局意識，牢固樹立主人翁意識，倡樹“人人皆形象、個個都閃光”的理念，以先進科室、先進個人的力量感召全體干部職工以實際行動融入創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以一流的工作業(yè)績樹立良好交通形象。（姜海云）

王連東