因上班時(shí)間玩游戲，為公司服務(wù)6年的肖某近日被某私營(yíng)企業(yè)辭退，他認(rèn)為這個(gè)處分過(guò)重�！肮纠镌谏习鄷r(shí)間炒股、玩游戲的又不是我一個(gè)人，為什么偏偏處理我？”
據(jù)肖某說(shuō)，5月23日上午上班期間，他登錄了游戲，成果恰好被總經(jīng)理看到�！八�(dāng)時(shí)什么也沒(méi)說(shuō)就走了，當(dāng)天下午總經(jīng)辦就通知我，讓我干到這個(gè)月底，領(lǐng)工資走人�！�
5月25日，記者來(lái)到新疆烏魯木齊市黃河路肖某所在的公司，公司總經(jīng)理范某表現(xiàn)，上班時(shí)間玩游戲看似只是“雞毛蒜皮”的小事，上不了綱，上不了線，但它是工作作風(fēng)的一種反應(yīng)，加之肖某還是公司中層領(lǐng)導(dǎo)，此事在其他員工中影響極壞，所以公司開(kāi)除了他。相干話題：曬生活，你上班的時(shí)候玩過(guò)游戲嗎？
上班玩游戲已是廣泛現(xiàn)象
工作時(shí)間做工作，業(yè)余時(shí)間搞娛樂(lè)，這似乎不應(yīng)當(dāng)成為一個(gè)問(wèn)題。而記者通過(guò)采訪懂得到，因?yàn)樯罟?jié)奏加快，工作壓力增大以及電腦普及等原因，在工作時(shí)間玩游戲的現(xiàn)象已然成了一個(gè)說(shuō)大不大、說(shuō)小不小的社會(huì)話題。
烏魯木齊電視臺(tái)廣告部負(fù)責(zé)人吳淞把引發(fā)此類社會(huì)現(xiàn)象的原因歸結(jié)為三個(gè)方面：其一，目前互聯(lián)網(wǎng)上各類游戲十分豐富，加之近兩年網(wǎng)絡(luò)游戲風(fēng)行，游戲?qū)﹄娔X配置的請(qǐng)求下降了，在很多辦公電腦上一樣可以流暢運(yùn)行。其二，員工上班時(shí)間玩游戲，從某種角度講，闡明給其分配的工作量不合理，讓他有足夠的空閑時(shí)間。其三，單位管理松散，主管領(lǐng)導(dǎo)不夠器重，或獎(jiǎng)懲機(jī)制不完善。
那么，上班時(shí)間玩游戲、炒股、干私活是否適當(dāng)？就此問(wèn)題，記者采訪了30位就職于不同單位和崗位的烏市白領(lǐng)人士及公務(wù)人員。其中21人承認(rèn)自己在日常工作時(shí)有過(guò)玩游戲、炒股等行動(dòng)；只有9人對(duì)此表現(xiàn)極為反感，并表現(xiàn)在工作時(shí)間內(nèi)，除了與工作相干的自己不會(huì)進(jìn)行網(wǎng)上娛樂(lè)行動(dòng)。
正方觀點(diǎn) 只要不影響工作適當(dāng)娛樂(lè)可取
新疆金源節(jié)能有限公司職員劉女士認(rèn)為，一天8小時(shí)，不可能總是情感飽滿，只要能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)，玩玩游戲也是一種放松，對(duì)調(diào)節(jié)工作時(shí)的情感是有益的。“我個(gè)人更愛(ài)好寬松的工作環(huán)境，忙的時(shí)候加加班沒(méi)關(guān)系，不忙的時(shí)候也不要讓我逝世撐著不上網(wǎng)不玩游戲，裝出在工作的樣子�！�
烏市某設(shè)計(jì)院副總工程師王女士也投了同意票。她說(shuō)：“有些有趣的游戲可以培養(yǎng)員工的專注度，使員工更加投入地工作，還能鼓勵(lì)自我挑釁和與別人競(jìng)爭(zhēng)，使員工對(duì)工作更有成績(jī)感�！�
更有一家?guī)鞝柪盏墓纠习逶谔忑埌瞬坑螒蛱m山書(shū)院服務(wù)器內(nèi)給員工買(mǎi)設(shè)備、建工會(huì)，組織員工上班玩游戲。
這位不愿意流露姓名的老板告訴記者：“我個(gè)人極同意員工在上班時(shí)間玩玩游戲，游戲里很多副本、BOSS需要組團(tuán)打，我在加強(qiáng)他們的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)以及團(tuán)隊(duì)的協(xié)作才能�！边@位老板認(rèn)為，雖然是在游戲里培養(yǎng)才能，但這些有益的精力和作風(fēng)同樣會(huì)被帶到工作中。
反方觀點(diǎn) 上班搞娛樂(lè)本來(lái)就是企業(yè)大忌
新疆北斗星傳媒有限公司業(yè)務(wù)總監(jiān)彥禮波說(shuō)：“一心不可二用，上班打游戲的壞處顯而易見(jiàn)。其一是影響工作，下降工作效率；其二使企業(yè)形象受損，企業(yè)效益降落�！彼J(rèn)為就算下班時(shí)間，也應(yīng)當(dāng)嚴(yán)禁員工在辦公地點(diǎn)進(jìn)行網(wǎng)上娛樂(lè)行動(dòng)，這有利于員工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
他還向記者介紹，公司于去年從廣東購(gòu)置了網(wǎng)監(jiān)軟件，屏蔽了電腦游戲、股票等功效，另外QQ聊天記錄也在公司監(jiān)控之下，嚴(yán)禁進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的事情。對(duì)于違背公司規(guī)定的員工，第一次公司會(huì)罰款100元，第二次200元，以后逐次累加。
新疆新能電力印刷有限義務(wù)公司董事長(zhǎng)楊新云也持反對(duì)看法，她認(rèn)為，上班時(shí)間玩游戲等娛樂(lè)行動(dòng)既影響工作效率，還容易影響其他人的工作情感，“一個(gè)人玩，也容易帶動(dòng)辦公室其他人玩。”楊新云說(shuō)，他們公司有個(gè)別違背紀(jì)律玩游戲的人，公司通常是以批準(zhǔn)教導(dǎo)為主，目前還沒(méi)有進(jìn)行過(guò)經(jīng)濟(jì)處分。
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