本網(wǎng)訊：為切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，兗州市教體局堅(jiān)持多措并舉，逐步建立完善教師補(bǔ)充交流、培養(yǎng)培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)工作機(jī)制，努力打造高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

一是完善教師補(bǔ)充機(jī)制。堅(jiān)持教師招考制度，加大教師補(bǔ)充、交流力度，彌補(bǔ)薄弱學(xué)校師資不足，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；實(shí)施義務(wù)教育學(xué)校校長(zhǎng)、教師校際交流制度，推進(jìn)教師隊(duì)伍合理流動(dòng)，教師資源均衡配置。

二是完善教師培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制。創(chuàng)新和改進(jìn)教師培訓(xùn)工作，制定義務(wù)教育教師和管理人員培訓(xùn)規(guī)劃，落實(shí)五年一周期的教師培訓(xùn)制度；探索教師培訓(xùn)新途徑，積極與知名高校合作，提高培訓(xùn)質(zhì)量；加強(qiáng)教師計(jì)算機(jī)應(yīng)用、多媒體課件制作、多媒體教學(xué)能力培訓(xùn)，提高現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用能力。

三是完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。建立校長(zhǎng)崗位目標(biāo)責(zé)任制，建立科學(xué)的學(xué)校目標(biāo)考核體系；完善教師綜合評(píng)價(jià)辦法，把落實(shí)“八個(gè)精心”作為教師評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容，激發(fā)教師隊(duì)伍活力，提升教師隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)教育事業(yè)的全面健康發(fā)展。

（兗州市教體局 蔣興龍）