金鄉(xiāng)縣司法局在開展干部作風(fēng)整治自查自糾階段，堅(jiān)持“邊查邊糾、邊糾邊改”的原則，通過征求意見，查擺問題，落實(shí)整改，走好“連環(huán)三步棋”，確保干部作風(fēng)整頓工作取得扎實(shí)效果。

廣泛征求意見。通過參加金鄉(xiāng)縣廣播電臺行風(fēng)政風(fēng)熱線，開展政法系統(tǒng)大接訪和“大規(guī)模駐村入戶、面對面談心交流”活動(dòng)，通過發(fā)征求意見表、設(shè)置意見箱、下基層走訪等方法，廣泛征求干部作風(fēng)建設(shè)中涉及工作效能、規(guī)范服務(wù)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、監(jiān)督監(jiān)管等方面的的意見和建議。

積極開展自查。局機(jī)關(guān)定期組織局屬各科室，各法律服務(wù)單位和各司法所，開展以查理論和專業(yè)知識學(xué)、查服務(wù)承諾和履職盡責(zé)、查執(zhí)法為民和制度落實(shí)、查工作作風(fēng)和效能建設(shè)等方面的問題，通過局班子成員集中評，科室之間相互評等，認(rèn)真查擺干部作風(fēng)中存在的問題和工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

集中開展整頓。針對征集到的合理化建議和自查自糾中存在問題，集中組織開展整改活動(dòng)。一是出臺《關(guān)于加強(qiáng)法律服務(wù)管理工作的規(guī)定》，以規(guī)范管理、優(yōu)化服務(wù)、提升效能為目標(biāo)，推行“一案否決”、“重大事項(xiàng)報(bào)告”、年終述職等若干制度，確保各法律服務(wù)單位法律服務(wù)工作規(guī)范、有序、健康發(fā)展；二是建立崗位職責(zé)警示牌。以“立足本職，創(chuàng)先爭優(yōu)”主題，為局機(jī)關(guān)每一名工作人員制作崗位職責(zé)警示牌。辦公桌牌亮明身份和職責(zé)，公開姓名、職務(wù)、政治面貌、服務(wù)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程和承諾內(nèi)容，以此時(shí)時(shí)警醒，事事提醒每名工作人員，無論何時(shí)何事，都要提升作風(fēng)標(biāo)桿，服務(wù)標(biāo)桿和效能標(biāo)桿；三是擦亮服務(wù)“窗口”。在法律服務(wù)所、律師事務(wù)所、公證處、法律援助中心等窗口服務(wù)單位設(shè)立辦事流程公示欄和群眾咨詢服務(wù)臺，設(shè)立投訴電話和群眾反饋意見箱，對外窗口服務(wù)單位建立人員去向公示制度，切實(shí)加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管，規(guī)范執(zhí)法程序，提升群眾滿意度。（高作剛）

莫 鑫