在我們身邊有這樣一群共產(chǎn)黨員，他們沒有豪言壯語，沒有豐功偉績，在礦井安全生產(chǎn)的最前線、在科技攻關(guān)的最前沿，沖鋒陷陣，任勞任怨，在平凡的崗位上用自己平凡樸實(shí)的行動，創(chuàng)造出一個又一個不平凡的業(yè)績，讓職工群眾深切感受到“共產(chǎn)黨員”的厚重和內(nèi)涵。“七一前夕”，兗礦集團(tuán)興隆莊礦共產(chǎn)黨員懷著對黨的熱愛和忠誠，向黨旗敬一個標(biāo)準(zhǔn)的軍禮——

馬加力：好馬自奮蹄

“擔(dān)責(zé)任、講奉獻(xiàn)是黨員的天職，作為一名共產(chǎn)黨員，特別是煤礦基層黨員干部，就是要保障職工安全，保障工程質(zhì)量和原煤產(chǎn)量，把自身融入到推進(jìn)礦井發(fā)展的洪流中去”。這是興隆莊礦綜采一隊(duì)隊(duì)長馬加力的座右銘。語言樸實(shí)，踐行不易。
今年40出頭的馬加力，1990年技校畢業(yè)后干上了采煤工，憑著扎實(shí)肯干和聰明好學(xué)，一步步成長為副班長、班長，在班組長崗位上他大膽管理，勇于革新，把自己提升到“全國十佳班組長”的行列中，之后又連續(xù)邁上幾個臺階，由黨支部副書記直到600萬噸采煤隊(duì)隊(duì)長。他先后歷經(jīng)5318、1308、10302等26個工作面，利用科技創(chuàng)新彌補(bǔ)惡劣環(huán)境帶來的安全不利因素，帶頭開發(fā)研制了多項(xiàng)重大科技成果，成為了一名創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的黨員先鋒帶頭人。
特別是在10302工作面開采過程中，這個工作面面臨著六大困難：第一次采用普通支架進(jìn)行大仰角17°沿夾矸開采；第一次多階段邊采邊撤；第一次老巷斷層交叉作業(yè)、克服易碎頂板；第一次泵站、移動變電站分離；第一次采用皮帶六驅(qū)變頻兩級運(yùn)輸；第一次面對五項(xiàng)困難集中于一個工作面。復(fù)雜的條件、惡劣的環(huán)境更加堅(jiān)定了他當(dāng)好隊(duì)長的信心和決心。接到任務(wù)后，一頭扎進(jìn)了工作面現(xiàn)場，和技術(shù)人員、業(yè)務(wù)骨干一起研究工藝，編寫作業(yè)規(guī)程、請教同行、咨詢專家，找出癥結(jié)、制定方案、現(xiàn)場實(shí)施、整改落實(shí)。不知疲倦的他，日夜盯靠在現(xiàn)場，哪里出現(xiàn)了問題，哪里就有他的身影，直到問題解決，終于扭轉(zhuǎn)了10302工作面重復(fù)冒頂、過五條斷層同時存在的斷層帶、兩次對接同時過多條縱橫交錯的老巷和穿層老巷的不利局面，圓滿完成了安全生產(chǎn)任務(wù)，創(chuàng)出了班產(chǎn)6000噸、日產(chǎn)1萬8千噸、月產(chǎn)46.5萬噸的原煤產(chǎn)量新突破，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“十二五”規(guī)劃良好開局付出了不懈努力。

符福存：踐行責(zé)任與忠誠

“隨著時代的發(fā)展，科技的進(jìn)步，作為一名黨員，我的理想和志向沒有變，我對黨的忠誠沒有變�！�
白凈、單薄、儒雅，是興隆莊礦選煤廠總工程師符福存給人的“標(biāo)準(zhǔn)”印象，就是這樣一個人挑起了礦井煤炭洗選加工利用的重?fù)?dān)，踐行著一名黨員的責(zé)任與忠誠。
煤炭洗選加工系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行是選煤廠工作的頭等大事，也是符福存時刻放不下的心事。每當(dāng)現(xiàn)場出現(xiàn)異常，無論是白天還是深夜，他總是第一個趕到廠房，和技術(shù)人員一道指揮、協(xié)調(diào)，直到問題解決。有人問他，你這么干到底為的啥？他說：“選煤廠是礦井生產(chǎn)的咽喉，設(shè)備多，戰(zhàn)線長，工藝復(fù)雜。作為一名技術(shù)負(fù)責(zé)人，推進(jìn)科技創(chuàng)新，加強(qiáng)自主研發(fā)，用技術(shù)解決問題，才能提高競爭力�！�
在工作中，他積極帶領(lǐng)工程技術(shù)人員圍繞安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化和環(huán)境治理等方面進(jìn)行科研攻關(guān)，扎實(shí)開展技術(shù)創(chuàng)新工作，完成的科技項(xiàng)目“興隆莊煤礦高效潔凈洗選生產(chǎn)技術(shù)的研究與應(yīng)用”獲中國煤炭工業(yè)協(xié)會科技進(jìn)步一等獎，“超聲波濃度計(jì)”、“斗式提升機(jī)自動采樣機(jī)”兩項(xiàng)成果獲國家實(shí)用新型專利。創(chuàng)新實(shí)施了“基于無線傳感器網(wǎng)絡(luò)的點(diǎn)檢自動化系統(tǒng)”，對生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)進(jìn)行在線監(jiān)測，大幅降低了故障率，促進(jìn)了安全生產(chǎn)，該項(xiàng)目經(jīng)省科技廳鑒定達(dá)到國際先進(jìn)水平。2011年組織實(shí)施了大跨度鋼結(jié)構(gòu)精煤上倉皮帶走廊加固防腐工程，突破了施工過程中的技術(shù)難題，消除了安全生產(chǎn)重大隱患。選煤廠入洗能力穩(wěn)步提高，實(shí)現(xiàn)了翻番，精煤總量、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化等主要指標(biāo)均列公司第一名，產(chǎn)品質(zhì)量連續(xù)六年實(shí)現(xiàn)“零投訴”，成為“兗礦煤”國際知名品牌的主要支撐點(diǎn)。

何雨生：沖鋒在前不言悔

作為80后的一名黨員，作為新生代的力量，興隆莊礦綜掘二隊(duì)隊(duì)長何雨生對共產(chǎn)黨員的理解也開始逐漸清晰：“2008年6月，我光榮地加入中國共產(chǎn)黨，這是我的驕傲和自豪。作為一名知識型、技能型的黨員，我要最大程度地發(fā)揮聰明才干，帶動全隊(duì)干部職工全力以赴維護(hù)礦井的安全發(fā)展，為黨旗增輝，為黨員添彩�！�
“喊得響不如干得實(shí)，只有自己帶頭干，才有號召力，才能帶好隊(duì)伍�！边@是何雨生始終堅(jiān)持的信念。2010年末，綜掘二隊(duì)隊(duì)承擔(dān)了興隆莊礦矸石填充試驗(yàn)工作，為確保充填效果，他天天深入現(xiàn)場，經(jīng)常連軸轉(zhuǎn)，上完白班，又連上夜班，以自己的實(shí)際行動感染和帶動著隊(duì)里的每一名干部職工，經(jīng)過反復(fù)模擬試驗(yàn)，測算出了拋矸皮帶的最佳運(yùn)行速度和拋矸角度，通過對拋矸機(jī)的有效改進(jìn)，填充速度和效果明顯提高，2011年充填巷道1077米，累計(jì)充填矸石約22054m3，巷道工程優(yōu)良率保持了100%動態(tài)達(dá)標(biāo)，為礦井推廣應(yīng)用矸石填充技術(shù)積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。創(chuàng)新實(shí)施“四到位”精細(xì)化管理，完善“三嚴(yán)”制度建設(shè)，推行班長、老師“2+1”新工人安全幫教負(fù)責(zé)制，完善隱患排查獎勵制度、“三違”查處幫教制度等，進(jìn)一步夯實(shí)了安全基礎(chǔ)。積極推行人性化管理，堅(jiān)持“三上墻，三公開”制度，及時把區(qū)隊(duì)重大事項(xiàng)向全隊(duì)職工公開，接受職工監(jiān)督，聽取職工意見。堅(jiān)持定期走訪困難職工家庭，及時了解困難職工所需。先后組織為困難職工捐款4次，共5.8萬元，其個人捐款近5千元，解決了困難職工家庭的燃眉之急，和諧共建共享氛圍日益濃厚。（謝紅玲）